＼10月オープン予定／グローバルファッションブランドが手掛けるカフェ（仮）が日本初上陸！

応募条件

【必須条件】
飲食店マネジメント経験3年以上
Coffee Shop、Caféマネジャー経験3年以上
バリスタ経験3年以上

日常会話レベルの英語力のある方
（外国人のお客様への接客に抵抗のない方）


【歓迎条件】
防火防災管理者資格をお持ちの方

給与

月給￥356,400〜￥401,100 【給与・賞与】 経験・スキルなどを考慮のうえ決定します。 　▼給与改定（年1回) 　▼決算賞与（年1回) 【手当】 　▼残業手当 （固定残業見合手当／残業見合33時間を超えた分は別途支給） 　▼法定休出手当 　▼深夜勤務手当（22:00〜25%UP） 　▼交通費支給（上限月10万円)

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勤務時間

▼営業時間（仮） 9:00〜20:00 ▼勤務時間（仮） 8:00〜20:30 ※シフト制 ※1日8時間超過分は残業時間として算出 ※休憩有り

職種

ホール　/　バリスタ　/　スタンド（販売）

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ｽﾀﾝﾄﾞ（販売）の求人を探す

雇用形態

正社員

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勤務地

大阪府大阪市中央区　心斎橋筋1-9-1
ZERO GATE  (地図)

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最寄駅

心斎橋駅 徒歩2分、四ツ橋駅 徒歩6分

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勤務開始日

応相談

就業期間

3ヶ月以上（長期）

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就業時間

フルタイム

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週勤務日数

週5日以上

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【　仕事内容　】
バリスタ業務・接客業務・マネジメント業務などをお任せします。
具体的には、、
◆マネジメント業務全般（スタッフ育成、数値管理、販売促進業務、シフト管理など）
◆オーダー、バー業務、レジなどの接客全般
◆スタッフの採用、スタッフ育成など
◆希望やスキルに応じて上記以外のお仕事もお任せしていきます
◆出店予定が数多くあるので様々なポジションに挑戦可能！

オープニングスタッフ大募集！！

〜2025年10月OPEN予定〜
「グローバルファッションブランドが手掛けるカフェ（仮）」
日本一号店が心斎橋にOPEN！


◇◆ こだわりの空間◆◇
グローバルブランドとしての世界観を大切にしながらも、日本ならではの美意識や素材感を随所に取り入れた内装が特徴です。他国とは一線を画す、日本限定のコンセプトに基づき、洗練されたデザインの中に和の要素や温もりが感じられる特別な空間を演出しています。

◇◆ メニューの特徴◆◇
オリジナルブレンドのコーヒーやカフェラテなど本格的なコーヒーメニューと、抹茶ドリンクなど和のテイストも含んだカフェメニューを予定しております。

【　こんな方を歓迎します！　】
■ファッションに興味関心があり、ファッションをより多くの人に発信したい！という方
■世界のトレンドを発信し、トータルコーディネートをお客様に提案するのに興味がある方
■人と接するのが好きでサービス精神が旺盛な方
■クリエイティブで刺激的な仕事をしたい方
■柔軟に新しいチャレンジができる方
■スキルアップしたい方
■インバウンドのお客様が多く来店される予定のため、英語や中国語を使った接客がしたい方
■接客やお客様とのコミュニケーションが好きな方



＼＼◆ここがポイント！◆／／
::■月9休＆年間休日111日！■::
シフト制での勤務だってメリハリが大切です。
トランジットはお休み多めでワークライフバランスを重視◎
on/offをしっかりと分けて、休んでいただける環境です。

::■スタッフの意欲を大事に！『社内公募制度』■::
多様な店舗や事業があるTRANSITでは、できるかぎりスタッフの意見や想いを実現させたいと考えています。
「別の店舗で働いてみたい」「自分の店を開業したい」などもしっかりサポート。
ブランド間の異動や、開業へのチャレンジができる環境です。

::■ダイバーシティ（多様性）推進・個性を尊重する！『らしくはたらく』■::
TRANSITで働く全てのクルーの多様な、個性やライフスタイル 、変化するライフステージにあわせて、
全てのクルーが『自分らしくはたらける』ようにサポートし合い、応援し合う。そんな環境づくりの取り組みです。


具体的には・・・
・パートナーシップ宣誓制度
婚姻同等の福利厚生の適用となります。
・プレグナンシーサポート
不妊治療に係る休業・休暇の取得、時短勤務が可能です。※規定あり
・副業制度
資産運用や週 1回程度の単発的なお仕事、業務委託等が可能です。※規定あり


また、社内コンペ、海外研修、部活動などの様々なイベントもご用意しているので、
あなた個性やセンスを目一杯、活かしてください！

＼＼◆TRANSITでは◆／／
イベントやメニュー考案などの企画業務や、ブランド発信の広報業務、採用活動等にも早期に挑戦できます。
また、カフェ・ダイニング・レストランなど様々なブランドがあり、目指せるポジションも多数！
ブランド間の異動はもちろんマーケティングや開業担当・衛生担当など、様々なキャリアを目指せます。
実際に店舗スタッフとして入社し、マネージャーを経て新規店舗の開業担当として本部で働いているスタッフも！


【　こんな方歓迎　】
■人と接するのが好きでサービス精神が旺盛な方
■クリエイティブで刺激的な仕事をしたい方
■いま流行っているもの“のアンテナ感度の高い方
■柔軟に新しいチャレンジができる方
■経験を活かしてキャリアアップしたい方
■「ユニーク」で「ミーハー」な方

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世界に通用するホスピタリティのプロフェッショナル集団
『TRANSIT GROUP』
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カフェ、レストラン、ホテル、海外ブランドといった、幅広い業態のオペレーションを行います。ブランディング視点での商品開発や備品の選定、また質の高いサービスを提供するための適切な人財の採用・育成、効率的な運営を支えるシステムを構築し、店舗運営を総合的にバックアップ。ホスピタリティのプロフェッショナル集団として培ってきたノウハウを活かし、最適なオペレーションを実現します。

---●Mission●
ライフスタイルオペレーションプラットフォーマーとして、遊び心あふれる空間や体験を通し、新しいライフスタイルを創出。文化やコミュニティが活性化する事で、社会にポジティブな変化をもたらす未来を目指しています。


＞＞20～30代スタッフ活躍中！＜＜
昔ながらの年功序列なども一切なく、スタッフの関係はとてもフラットです。

私たちと一緒に多様性に刺激を受けながら、新たな食や旅の文化、ワークスタイルを持ち込み、育てていきませんか？
ご応募お待ちしております！

《休日》
　▼公休　　：9日/月
　▼時期休日：3日（12月から9月）
　▼年間休日：111日

《休暇》
　▼入社時特別休暇（有給：3日、有給付与前までにやむを得ず欠勤となった場合に使用可能）
　▼有給休暇(入社時から6ヶ月後10日付与、以降法定どおり)
　▼慶弔休暇(有給：事由によって1〜5日付与）
　▼産前産後休暇・育児休業
　▼介護休暇・介護休業

《手当》
▼残業手当
（固定残業見合手当／残業見合を超えた分は別途支給）
　▼法定休出手当
　▼深夜勤務手当（22:00〜25%UP）
　▼交通費支給（月上限10万円)

《福利厚生》
　▼社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
　▼健康診断
　▼社員割引
　▼部活動（野球部、ランニング部、写真部等）
　▼各種社内イベント
　▼まかない有
　▼制服貸与有

《各種制度》
　▼副業制度
　▼研修制度
　▼スタッフ紹介奨励金制度
　▼資格取得奨励金制度
　▼引越費用補助制度（最大20万円）
　▼社内公募制度　
※ブランド間の異動や、開業へのチャレンジやキャリアアップのチャレンジができる制度です。

会社名

株式会社トランジットホールディングス

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ブランド名

【2025年10月末OPEN】グローバルファッションブランドが手掛けるカフェ（仮）

事業内容

飲食店の運営事業など

ブランド概要

【2025年10月末OPEN】グローバルファッションブランドが手掛けるカフェ（仮）(グローバルファッションブランドカフェ) の概要・求人募集店舗をすべて見る

ブランド情報

◆店舗の魅力◆
イギリスのジェントルマンズ クラブをイメージした、日本にはないタイプのプライベートクラブ。メンバーには「第2の我が家」として利用していただくので、格式を持ちながらもアットホームな雰囲気づくりを目指しています。「新しいクラブ」を「メンバー」「スタッフ」と作っていくお手伝いをしていただくスタッフを求めています。

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