PEACH JOHN(ピーチ・ジョン) 大阪店【準社員】(販売職)の契約社員求人募集 | アパレル求人・バイトのガールズウーマン
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＊*＊*PEACH JOHNの準社員とは？*＊*＊
アルバイトよりも、もっと働きやすい環境を！
そんな想いから募集がスタートしました。
✓月給制なので、毎月安定した給与が手に入ります！
✓正社員登用前提でお迎えします。
✓お休みも充実◎有給休暇の使用も可能です！
無理せず長く働ける仕事がしたい！ステップアップしたい！
そんな方を歓迎します♡
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＝＝＊＝゜♡＊仕事内容＊♡゜＝＊＝＝
・接客業務/プロフィッターとしてのサイズ確認
・レジ
・在庫管理
・品出し など…
＊接客をメインで行っていただきます♪
＊慣れてきたら、レイアウト変更や店舗運営もお任せ致します！
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充実の研修とサポート体制を完備◎
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不安なまま接客…という状態にならないよう、
新人研修時に挨拶の仕方から実技まで丁寧に教えます！
店頭に立ってからも、先輩スタッフがあなたを随時サポートするので安心！
長く働ける環境◎
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ピーチ・ジョンでは、先輩スタッフの80％以上が未経験スタート。
販売ノルマがないのでお客様目線での接客ができること、
お洋服の系統の変化や年齢を重ねる事に左右されないのも
楽しく長く働ける理由のひとつです★
あなたも是非、一緒に働きませんか？
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女性が輝くための制度が充実！
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＼年休122日♡しっかりお休みがとれます！／
＊社員ひとりひとりが長く働くことができるよう、
女性のための制度や福利厚生が充実しています♪
準社員・正社員ともに産休＆育休復帰率がとても高い事が自慢！
その他にも、オンオフにメリハリをつけながら働く社員が多いのが特徴。
お手本となる働き方をしている上司や先輩などがたくさんいるので仕事以外にもたくさんの事を学ぶ事ができますよ。
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かわいい制服支給あり！
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＊制服は黒のワンピース！
店頭用のお洋服を買う必要がないので無駄な出費もありません！
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正社員登用あり♩
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＊準社員に関しては、積極的に正社員登用を行っています。
安定して働きたい方も安心♪♡
≪身だしなみについて≫
私たちストアスタッフは、どの世代のお客様にも好感をもって頂けるようにドレスコード(ネイル・メイク・ヘアカラーの規定)を設けています。
清潔感のある身だしなみで、“ピーチ・ジョン”の世界観を発信していきましょう!
【準社員】
＊月給制
（安定した収入が手に入ります！）
＊賞与あり（年2回）
＊特別休暇取得可能
＊雇用期間定め
＜更新タイミング＞ 試用期間3ヶ月→6ヶ月更新(5年目まで)→５年目から無期限雇用
(試用期間中の3ヶ月は時給制、2回目の更新から月給に変わります。)
準社員に関しては、ステップアップ研修を経て1年程度で正社員になっていただくイメージです。
☆ーステップアップ制度導入ー☆
ステップアップであなたの給与もUP♬
店舗で活躍中のスタッフをバックアップするため、昇給の機会が増えました！
▼参考例
ステップ1：入社時はここからスタート！
ステップ2：ひと通りの仕事がこなせるようになった頃。
ステップ3:新人スタッフの教育をお願いします♬
ステップ4:早番・遅番の責任者として店舗運営にも携わってもらいます☆
【待遇】
◆交通費支給(上限あり)
◆時間外手当支給
◆社内割引制度あり
◆制服一部支給
◆昇給あり
◆社員登用あり
◆有給休暇
◆雇用保険
◆健康保険
◆厚生年金
◆労災
◆研修期間あり
◆残業手当
◆産休・育児休暇
投稿日 2024/04/25
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| 面接の方法 | 訪問面接 |
|---|---|
| 面接の所要時間（約） | 30 分 |
| 面接官の人数 | 1人 |
| 面接官の性別・ 推定年齢 |
面接官1：女性 （40代前半） |
| 質問された内容 |
 |
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